Новости

Портал norma.uz представляет обзор главных изменений в национальном законодательстве, которые вступают в силу с 1 марта 2023 года.

С 30 апреля 2023 года работодатели теряют право прекращать трудовые договоры с работниками, достигшими пенсионного возраста и имеющими право на пенсию.

Для этого запускается эксперимент по эффективному использованию земельных участков путем предоставления преференций фермерским хозяйствам.

В каких случаях работа за рубежом включается в стаж при исчислении пенсии и как при этом исчисляется заработок, по просьбе kadrovik.uz разъяснил начальник отдела методологии Исполнительного аппарата внебюджетного Пенсионного фонда Фаррух ПАРДАЕВ.

Постановлением Кабмина определено, что срок проведения экспертизы не должен превышать 30 дней.

Кто имеет право нанимать работников в Узбекистане? С какого возраста и на каких условиях можно принять на работу? Кто и в какой мере отвечает за нарушение условий трудоустройства, связанных с возрастом работников?

Они будут получать денежную компенсацию за аренду жилья до сдачи строящегося жилья в эксплуатацию, приобретаемого в ипотеку.

Какие виды документов относятся к локальным актам и как их правильно оформить? Что делать, если локальный акт должен быть согласован с представительным органом работников, а в организации его нет? Обязательны ли локальные акты в микрофирмах?

Будет проведена инвентаризация пастбищ, переданных в аренду физическим и юридическим лицам.

Президент подписал Постановление «О мерах по реформированию системы общественного транспорта».